1、企业常见法律问题的咨询和建议；

 2、企业员工个人涉及法律问题的咨询和建议；

 3、参与起草、修订企业合同管理制度，规范合同的管理与使用；

 4、参与合同谈判，制定谈判策略与方案，起草和审定商务合同；

 5、参与起草、修订企业人事管理制度 ,规范员工的招聘、培训、福利等劳动人事管；

 6、参与起草、修订企业财务管理制度，杜绝财务管理的漏洞；

 7、参与起草、修订企业仓储、物流管理制度，压缩企业运营成本，提高工作效率；

 8、为企业起草其他规章制度、条例或法律性文书，以起到增强企业本身素质、使经营

    活动符合法律要求、内部管理纳入法制轨道的作用；